安徽发布本年第一批严重劳作保证违法典型案子

  安徽省人社厅近来发布2025年第一批5起严重劳作保证违法典型案子和8条拖欠农人工工资失期联合惩戒目标名单。一修建公司拖欠180名劳作者劳作报酬443.86万元，在发布事例中拖欠劳作报酬金额最高。

  此次发布的严重劳作保证违法典型事例中，多起为修建企业拖欠工资。2024年3月6日，怀远县人社局接到投诉，反映怀远县碧桂园星河岚湾项目存在拖欠劳作报酬问题。经查，沈阳腾越修建工程有限公司在承建怀远县碧桂园星河岚湾项目期间，拖欠180名劳作者劳作报酬443.86万元。

  在接到人社部分下达《劳作保证督查期限整改指令书》后，该公司逾期未整改。2024年4月19日，怀远县人社局依法将该公司列入“拖欠农人工工资失期联合惩戒目标名单”，施行联合惩戒，该公司仍拒不付出拖欠的劳作报酬。2024年10月30日，怀远县人社局以涉嫌拒不付出劳作报酬罪依法将该案移送至怀远县公安局。 2024年12月12日，怀远县公安局对该案立案侦查，并依法将公司实践负责人李某列入网上追逃人员。2025年1月9日，怀远县公安局将李某抓获归案。2025年1月12日，沈阳腾越修建工程有限公司分批次将拖欠的劳作报酬拨付至怀远县人社局农人工工资专用账户。2025年1月26日，该项目所欠劳作报酬足额付出到位。

  安徽省人社厅一起发布了8条拖欠农人工工资失期联合惩戒目标名单。其间，上海澎裕市政工程有限公司和吴本奎拖欠62名劳作者劳作报酬242.86万元。被列入失期联合惩戒名单的当事人和企业，在政府资金的支撑、招投标、融资借款、税收优惠、交通出行等方面将面对严厉约束。

  安徽省人社厅近来发布2025年第一批5起严重劳作保证违法典型案子和8条拖欠农人工工资失期联合惩戒目标名单。一修建公司拖欠180名劳作者劳作报酬443.86万元，在发布事例中拖欠劳作报酬金额最高。

  此次发布的严重劳作保证违法典型事例中，多起为修建企业拖欠工资。2024年3月6日，怀远县人社局接到投诉，反映怀远县碧桂园星河岚湾项目存在拖欠劳作报酬问题。经查，沈阳腾越修建工程有限公司在承建怀远县碧桂园星河岚湾项目期间，拖欠180名劳作者劳作报酬443.86万元。

  在接到人社部分下达《劳作保证督查期限整改指令书》后，该公司逾期未整改。2024年4月19日，怀远县人社局依法将该公司列入“拖欠农人工工资失期联合惩戒目标名单”，施行联合惩戒，该公司仍拒不付出拖欠的劳作报酬。2024年10月30日，怀远县人社局以涉嫌拒不付出劳作报酬罪依法将该案移送至怀远县公安局。 2024年12月12日，怀远县公安局对该案立案侦查，并依法将公司实践负责人李某列入网上追逃人员。2025年1月9日，怀远县公安局将李某抓获归案。2025年1月12日，沈阳腾越修建工程有限公司分批次将拖欠的劳作报酬拨付至怀远县人社局农人工工资专用账户。2025年1月26日，该项目所欠劳作报酬足额付出到位。

  安徽省人社厅一起发布了8条拖欠农人工工资失期联合惩戒目标名单。其间，上海澎裕市政工程有限公司和吴本奎拖欠62名劳作者劳作报酬242.86万元。被列入失期联合惩戒名单的当事人和企业，在政府资金的支撑、招投标、融资借款、税收优惠、交通出行等方面将面对严厉约束。

  安徽省人社厅近来发布2025年第一批5起严重劳作保证违法典型案子和8条拖欠农人工工资失期联合惩戒目标名单。一修建公司拖欠180名劳作者劳作报酬443.86万元，在发布事例中拖欠劳作报酬金额最高。此次发布的严重劳作保证违法典型事例中，多起为修建企业拖欠工资。2024年3月6日，怀远县人社局接到投诉，反映怀远县碧桂园星河岚湾项目存在拖欠劳作报酬问题。经查，沈阳腾越修建工程有限公司在承建怀远县碧桂园星河岚湾项目期间，拖欠180名劳作者劳作报酬443.86万元。在接到人社部分下达《劳作保证督查期限整改指令书》后，该公司逾期未整改。2024年4月19日，怀远县人社局依法将该公司列入“拖欠农人工工资失期联合惩戒目标名单”，施行联合惩戒，该公司仍拒不付出拖欠的劳作报酬。2024年10月30日，怀远县人社局以涉嫌拒不付出劳作报酬罪依法将该案移送至怀远县公安局。2024年12月12日，怀远县公安局对该案立案侦查，并依法将公司实践负责人李某列入网上追逃人员。2025年1月9日，怀远县公安局将李某抓获归案。2025年1月12日，沈阳腾越修建工程有限公司分批次将拖欠的劳作报酬拨付至怀远县人社局农人工工资专用账户。2025年1月26日，该项目所欠劳作报酬足额付出到位。安徽省人社厅一起发布了8条拖欠农人工工资失期联合惩戒目标名单。其间，上海澎裕市政工程有限公司和吴本奎拖欠62名劳作者劳作报酬242.86万元。被列入失期联合惩戒名单的当事人和企业，在政府资金的支撑、招投标、融资借款、税收优惠、交通出行等方面将面对严厉约束。

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